信息来源：互联网   发布时间：2023-06-12

　　针对干部政治本质考查尺度广泛化、考查内容浅表化等成绩，客岁以来，永寿县不竭健全完美政治本质考查系统，成立干部政治本质测评和审定轨制，使干部政治本质考查有据可依产物格量方案书范文、便于操纵

　　针对干部政治本质考查尺度广泛化、考查内容浅表化等成绩，客岁以来，永寿县不竭健全完美政治本质考查系统，成立干部政治本质测评和审定轨制，使干部政治本质考查有据可依产物格量方案书范文、便于操纵。

　　永寿县在干部提拔任用事情中，从整体评价定见、正面清单、负面清单、其他需求反应的成绩四个方面，对干部政治本质停止量化测评打分，此中：政治本质整体评价定见设置“好”、“较好”、“普通”、“差”四个选项；政治本质正面清单列出10种详细情况，设置“好”、“较好”、“普通”电子产物是哪些、“差”、“不睬解”五个选项；政治本质负面清单列出10种详细情况电子产物是哪些，设置“有”、“没有”、“不睬解”三个选项。政治本质测评与干部提拔任用保举考查同步停止，采纳无记名填写干部政治本质测评表的方法停止电子产物是哪些电子产物是哪些，经由过程正反测评、量化阐发产物格量方案书范文电子产物是哪些，片面把握干部政治本质的实在表示。同时，由单元党构造对干部“政治忠实”、“政治定力”、“政治担任”、“政治才能”、“政治自律”5个方面15种情况的政治表示停止审定电子产物是哪些，经单元党构造加留意见产物格量方案书范文、盖印后，送县委构造部考核，以后装入自己档案。

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